今年以來(lái)，五原縣委編辦嚴(yán)格落實(shí)信用登記管理機(jī)關(guān)職責(zé)，將信用監(jiān)管貫穿事業(yè)單位法人管理全過(guò)程，持續(xù)推進(jìn)社會(huì)信用體系建設(shè)。
強(qiáng)化審核把關(guān)，提升管理質(zhì)量。依托“事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理系統(tǒng)”，切實(shí)做好事業(yè)單位法人登記基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)管理工作，詳細(xì)掌握事業(yè)單位的名稱、宗旨和業(yè)務(wù)范圍、住所、法定代表人、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、舉辦單位等基本情況。嚴(yán)把佐證材料收集關(guān)，規(guī)范辦理流程，對(duì)辦理設(shè)立、變更登記事項(xiàng)的事業(yè)單位負(fù)責(zé)人實(shí)行信用預(yù)審與材料預(yù)審制度，逐一審核新任法定代表人的身份信息、工作簡(jiǎn)歷和任命文件等相關(guān)材料，確保登記基礎(chǔ)信息真實(shí)、合法、有效，營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信的良好氛圍。
強(qiáng)化監(jiān)管約束，提供信用保障。認(rèn)真執(zhí)行“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”制度，加強(qiáng)對(duì)全縣事業(yè)單位的日常監(jiān)督，定期對(duì)事業(yè)單位法人登記信息和相關(guān)運(yùn)行情況進(jìn)行“回頭看”，對(duì)其人員編制、業(yè)務(wù)開(kāi)展以及資產(chǎn)損益情況、公示信息等內(nèi)容，逐項(xiàng)檢查，對(duì)失信人員、失信單位及不符合條件的法定代表人限制登記和清理變更。將宣傳工作納入誠(chéng)信登記流程最后環(huán)節(jié)，在發(fā)放證書(shū)時(shí)向辦事人員講述誠(chéng)信登記的重要性，樹(shù)牢誠(chéng)信意識(shí)，提升履約精神。
強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。事業(yè)單位法人登記管理工作法律性、政策性強(qiáng)，程序性、規(guī)范性要求高，為確保登記管理工作隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定，五原縣委編辦不隨意更換調(diào)整業(yè)務(wù)辦理人員，原則上保持至少2年不變。確需調(diào)崗的提前做好工作交接，進(jìn)一步強(qiáng)化人員業(yè)務(wù)交接管理，將完整的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)流程、歷史沿革、登記系統(tǒng)地址和賬號(hào)及相關(guān)注意事項(xiàng)等信息進(jìn)行全面交接，保證工作不缺位、不斷檔，保障登記管理工作的穩(wěn)定性和延續(xù)性。
